学院团委、学生会召开二00八年新老学生干部交流会

为进一步充实团委、学生会干部队伍，推进团学工作开展，今年3月，团委、学生会面向全院同学公开招聘了29名学生干部。4月18日下午4：30，学院团委、学生会召集公开招聘的新一届学生干部和现任学生干部在学院活动中心举行工作交流会。党委办公室主任、团委书记王开淮出席会议并做重要讲话，团委副书记任煚、专职干部蔡小丽、杨婧两位老师以及各系团总支书记参加了会议。

团委副书记任煚宣读完干部调整的名单后，对新一批团学干部提出了“强化意识，增加才干；虚心学习，熟悉情况；增优创先，树立榜样”三点要求。随后，团委、学生会各部现任负责同学就本部门工作对参会人员作简单介绍。

之后，王开淮书记作了讲话。他首先向聘任的新干部表示祝贺，随即介绍了沿海高校共青团工作概况，分析指出了我院团学工作面临的形势与任务。他指出，我院在素质拓展工作规范化、团学工作制度化、重大活动品牌化、团干部交流定期化方面还需要向中山大学等高校学习。近期要突出抓好“青马工程”大学生骨干培训班、具有高职特色的科创活动、纪念五四运动89周年主题活动、暑期社会实践和大学生就业创业等工作重点。

最后，他向全体干部提出了几点工作要求：一是要加强学习，胸怀大局，增强责任意识。学生干部既要有“服务同学，锻炼自我”的思想，更要有为共青团事业、为学院建设发展贡献才智的全局而今,全身心地投入到工作中去，奉献自己的青春，实现人生的价值。二是精心策划，周密组织，增强工作质量意识。三是及时总结，提升经验，增强宣传意识。四是严格要求，率先锤炼，增强模范意识。